책소개

세일즈를 이제 막 시작한 당신이라면, 팀 빌딩에 눈을 뜬 당신이라면 주목할 필요가 있다. ‘나만의 독보적 팀빌딩을 지금 시작해야 하는 것을’

한시도 지체하지 말라. 팀빌딩을 위한 액션을 지금 취해야 한다. 세일즈만 하는 사람과 자신의 팀을 구축하여 시스템을 만들고 비즈니스를 하는 사람의 수익은 압도적으로 다르다.

어쩐지 팀빌딩을 시작하는 것이 막연하고 두려울 수 있다. 저자 역시 그랬다. 모두가 그렇게 시작하기에 너무 걱정할 필요는 없다. 그런 사람들을 위해 필드 영업부터 팀빌딩을 직접 하면서 경험한 것, 노하우와 팁 방법들을 여기에 모두 담았다.

이 책에서는 세일즈에서 비즈니스로 가기까지의 단계를 4단계로 나누었다.
1단계는 조직문화 세팅하는 방법(how to)을
2단계는 내 팀에 필요한 인재를 리쿠르팅하는 방법에 대하여
3단계는 트레이닝하는 방법 대하여
마지막으로 4단계는 리더십에 대한 알짜배기들만 담았다.

이 모두 필드에서부터 아무 시작한 저자가 직접 이뤄낸 경험과 노하우들이니 믿어도 좋다.
이를 통해 당신의 비지니스 관점은 더욱 넓어질 것이며 당신의 비지니스 또한 눈에 띄게 확장되는 것을 경험하게 될 것이다.

저자소개

〈나는 20대에 연봉 1억을 받는다〉의 저자이다. 

24살, 중국어를 전공한 젊은 여성이 밑바닥에서부터 시작했다. 그리고 1년 8개월 만에 최연소의 나이로 지점장이 되어 팀원을 이끄는 관리자가 되었다. 세일즈를 해본 적도 팀빌딩도, 사업 또한 해본 적도 없는 나도 했다면 누구든 그 시작점은 동일할 것이다. 

영업을 통해 삶을 배웠다. 20대에 뜨거운 열정을 가진 청춘들이라면 영업을 제대로 배워야 한다는 그녀의 가치관과 결과를 통해 세일즈에 대한 선입견이 깨지고 있다. 저자는 사람들이 보다 자신의 삶을 주도적으로 살고, 보다 경제적인 풍요를 누리며 살아갈 수 있도록 관점과 방법을 책과 강의를 통해 널리 알리며 그들과 소통하고 있다.

목차