시대에듀 독학사 간호학과 4단계 간호지도자론
이 책은 독학사 간호학과 시험에 응시하는 수험생들이 단기간에 효과적인 학습을 할 수 있도록 다음과 같이 구성하였습니다.</br></br>첫째, 다년간 출제된 독학학위제 평가영역을 철저히 분석하여 시험에 꼭 출제되는 내용을 [핵심이론]으로 선별하여 수록하였으며, 중요 학습 포인트 부분은 ★표시를 두어 중요도를 한눈에 일별할 수 있도록 하였습니다. 특히 본문의 핵심적인 내용을 볼드로 처리하여 학습 시 더 효율적으로 본문 내용을 파악할 수 있게 구성하였습니다.</br></br>둘째, 간호학과 4단계에서 주관식 문제 수는 단 4문제지만 배점이 40점이나 됩니다. 이에 본 교재는 주관식 부분에 대한 충분한 연습이 가능하도록 [주관식 레벨 UP]코너를 구성하였습니다. 특히 서술형 문항뿐 아니라 부분 배점형 유형의 문제를 풍부하게 수록했으므로 본 교재를 통해 주관식 작성법을 익히고 대처한다면 어렵게만 느껴지던 주관식 문항에 대해 자신감을 가질 수 있을 것입니다.</br></br>셋째, 해당 과목의 출제영역에 맞는 중요 이론과 핵심포인트를 분석하여 독학사 시험에 자주 출제되는 빈출 유형의 문제들을 담아내 [실제예상문제]에 풍부하게 수록하였습니다. 실제예상문제는 실제 독학사 시험 및 유사한 시험의 기출문제와 변형문제로 구성하였으므로 반복 숙지하여 해당 영역의 출제포인트를 놓치지 않도록 구성하였습니다.</br></br>넷째, 마지막으로 실력 점검을 할 수 있도록 실제 시험과 같은 문제 수와 기출동형 문제로 [최종모의고사]를 수록하였습니다.</br></br>다섯째, 전체 기본서의 과정을 중요부분 위주로 정리한 [핵심요약집]을 통해 무엇이 중요하며 강조해서 학습해야 하는지를 파악하고 틈틈이 학습할 수 있도록 하였으며 최종 마무리 정리용으로 구성해 학습의 효과를 극대화할 수 있도록 하였습니다.
서울대학교 간호대학 및 동대학원 석사 졸. 서울대학교 간호대학원 박사 과정 중이다. 현재는 분당서울대병원 간호사, 시대에듀 독학사 간호학과 강의를 하고있다.
<b>제1장 간호관리의 이해</B></br></br>제1절 간호전문직과 리더십</br>제2절 간호관리자와 간호지도자</br>제3절 기본적인 관리기술</br>제4절 간호관리 기능의 과정</br>실제예상문제</br></br><b>제2장 리더십 이론</B></br></br>제1절 리더십의 개념</br>제2절 리더십 이론의 여러 관점과 발달 과정</br>제3절 리더십 이론들</br>제4절 새로운 접근</br>실제예상문제</br></br><b>제3장 동기부여와 리더십</B></br></br>제1절 동기부여의 개념</br>제2절 동기부여 이론</br>제3절 간호리더십</br>실제예상문제</br></br><b>제4장 지도자의 책임</B></br></br>제1절 지도자의 자가진단</br>제2절 시스템 진단과 지도자의 행동유형 결정</br>제3절 작업진단</br>실제예상문제</br></br><b>제5장 권력과 임파워먼트</B></br></br>제1절 권력의 개념, 수단, 이용</br>제2절 권력과 간호전문직</br>제3절 간호직의 권력 신장을 위한 전략</br>제4절 임파워먼트</br>실제예상문제</br></br><b>제6장 의사결정</B></br></br>제1절 의사결정과 의사결정의 유형</br>제2절 의사결정의 수준</br>제3절 의사결정의 과정 및 사례</br>실제예상문제</br></br><b>제7장 의사소통</B></br></br>제1절 의사소통의 중요성</br>제2절 의사소통의 매체</br>제3절 네트워킹 기술</br>제4절 의사소통의 장애요인</br>제5절 효과적인 의사소통</br>실제예상문제</br></br><b>제8장 집단리더로서의 간호사</B></br></br>제1절 집단 역동</br>제2절 간호집단</br>제3절 효과적인 간호집단과 지도자의 자질</br>제4절 효과적인 집단과 비효과적인 집단</br>제5절 집단 문제 해결 시의 지도자 역할</br>제6절 집단리더로서의 간호사 집단 문제 해결 사례</br>실제예상문제</br></br><b>제9장 갈등관리</B></br></br>제1절 갈등의 개념과 유형</br></br>제2절 갈등의 원인</br>제3절 간호전문직과 갈등의 형태</br>제4절 갈등의 순기능과 역기능</br>제5절 갈등해결과 사례</br>실제예상문제</br></br><b>제10장 변화관리</B></br></br>제1절 환경 및 간호조직의 변화</br>제2절 변화에 대한 저항</br>제3절 변화방법</br>제4절 조직개발</br>제5절 사례</br>실제예상문제</br></br><b>제11장 시간관리</B></br></br>제1절 시간 철학</br>제2절 시간관리 과정</br>제3절 시간관리 과정/시테크</br>제4절 사례</br>실제예상문제</br></br><b>제12장 리더십 함양을 위한 전략들</B></br></br>제1절 스트레스 관리</br>제2절 적극적인 자기주장</br>제3절 인간관계와 사람다루기</br>실제예상문제</br></br><b>제13장 간호단위 관리</B></br></br>제1절 환경관리</br>제2절 물품관리</br>제3절 입·퇴원관리</br>제4절 간호기록관리</br>제5절 간호직원관리</br>실제예상문제</br></br><b>최종모의고사</B></br></br><b>부록: 시험장에 가져가는 핵심요약집</B>